Operadores de contadores eléctricos

¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de electricidad!

Buscamos a un/a Operador/a de contadores eléctricos con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. 

¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte!

Tus funciones principales en esta posición serán:

• Parametrizaciones y reprogramaciones de los equipos de medida.
• Atención de incidencias y reclamaciones.
• Inspección de las instalaciones.
• Instalación, verificación y mantenimiento de equipos de medida en baja y media tensión.
• Labores de recuperación de energía eléctrica.
• Elaboración de documentos de inspección e informes en app de cliente. 

¿Qué esperamos de ti?

Se requiere que las personas candidatas cuenten con alguna de las siguientes titulaciones de formación profesional o certificados de profesionalidad, preferentemente en el ámbito de la electricidad, automatización, mantenimiento industrial y áreas afines, incluyendo telecomunicaciones.

• Técnico en Instalaciones Eléctricas y Automáticas.
• Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados.
• Técnico Superior en Mantenimiento Electrónico.
• Técnico Superior en Energías Renovables.
• Técnico en Mantenimiento Electromecánico.
• Técnico Superior en Automatización y Robótica Industrial.

Asimismo, se valorará estar en posesión de alguno de los siguientes certificados de profesionalidad:

• ELEE0109 – Montaje y Mantenimiento de Instalaciones Eléctricas de Baja Tensión (Nivel 2).
• ELEE0310 – Gestión y Supervisión del Montaje y Mantenimiento de Instalaciones Eléctricas en el entorno de edificios (Nivel 3).
• Certificado de profesionalidad de Electricista de Edificios.
• Certificado de profesionalidad de Electricista Industrial.
• Certificado de profesionalidad de Electricista de Mantenimiento.

Se valoraráexperiencia previa en trabajos relacionados con el ámbito eléctrico, valorándose especialmente la experiencia en instalación, mantenimiento o manipulación de contadores eléctricos.

 ¿Qué te ofrecemos?

• 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición
• Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!
• Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte
• Descuentos exclusivos para empleados/as
• Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal
• Formación continua y cursos de idiomas

Las personas interesadas pueden enviar su cv a Isabel Casado Corral (Talent Acquisition Specialist): isabel.casado@applus.com